خريطة الموقع  
صحيفة الأصيل

وجود سبع دفعات جديدة من المعلمات والمعلمين تضرروا من تطبيق المادة 18 / أ  «^»  التحقيق مع طبيب من جنسية عربية أخطأ في تشخيص حامل  «^»  الانتهاء من تعيين 57 كاتب عدل واستحداث مايزيد على3300 وظيفة رسمية شاغرة   «^»  توفر 4 وظائف أئمة ومؤذنين في عدد من المساجد بمحافظة القنفذة  «^»  "الأصيل" تنشر أرقام المستحقين صرف شيكات التعويض عن أضرار السيول في العقارات غدا   «^»  السويسريين يعارضون إلغاء سرية الحسابات المصرفية  «^»  هروب مؤذن قاصر إلى اندونيسيا برفقة خادمة بلا تصريح  «^»  لجنة إصلاح ذات البين في المنطقة الشرقية تنظر اليوم في قضية "تكافؤ النسب"   «^»  شائعة ترفع أسعار أسطوانات الغاز بنسبة 50% غرب الرياض  «^»  التربية: عدم توقيع جزاء تأديبي بعد انتهاء التحقيق في المخالفة وثبوتها في حق العامل جديد الأخبار

الأخبار
أخبار الوظائف
بدء 560 شابًا بالتدريب في المعهد السعودي للبيع بالتجزئة

بدء 560 شابًا بالتدريب في المعهد السعودي للبيع بالتجزئة
بدء 560 شابًا بالتدريب في المعهد السعودي للبيع بالتجزئة
الأصيل - جميلة سعيد:

بدأ 560 شابًا سعوديًا بالتدريب العملي في مجال مهارات البيع في المعهد السعودي للبيع بالتجزئة من خلال فروع المعهد في كل من الرياض وجدة والأحساء، ويستمر تدريب الملتحقين بالمعهد لمدة أربعة أشهر ليكونوا جاهزين بعدها للعمل في نقاط البيع بالتجزئة في شركة العزيزية بندة المتحدة "إحدى شركات مجموعة صافولا".
ووفقا لرئيس قطاع التجزئة بالمجموعة الدكتور محمد قشقري فإن المتدربين سيلتحقون ببرنامج تدريبي مكثف مبني على أسس علمية مقننة ومناهج تدريبية مطورة تم بناؤها وفق المعايير والمواصفات العالمية المعتمدة من الجمعية الأمريكية للتدريب والتطوير، مؤكدا أن الشركة تعمل على إدراج المتدربين في البرامج التدريبية والتطويرية المستمرة على رأس العمل لإعدادهم وتطوير مهاراتهم وإتاحة الفرصة لهم للتدرج الوظيفي من خلال سلم وظيفي واضح. وأضاف قشقري أن الشاب سيعمل بعد تخرجه من المعهد كموظف متعدد المهارات في إحدى أسواق شركة بندة، يتدرج بعدها إلى مشرف في أحد أقسام السوق ثم مدير قسم من الأقسام السبعة في السوق مرورا بمساعد مدير سوق وصولا إلى مدير سوق وذلك حسب إمكانيات الشاب وقدراته وسماته الشخصية والقيادية واجتياز اختبارات الترقية التي تم تصميمها بالتعاون مع جهات الاعتماد الدولية في كل من ماليزيا وأستراليا.
وأشار قشقري إلى أن التدريب يعتبر ثمرة الشراكة الاستراتيجية بين المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني والمجموعة، ويركز على الجانب التطبيقي العملي للمتدربين حيث يتلقى المتدرب 70 ساعة تدريبية في كل قسم من الأقسام السبعة الرئيسية في الهايبر ماركت ممزوجة بتدريب متميز في مجال مهارات الحياة وفن التعامل مع الغير وخدمة العملاء.

للاشتراك في جوال صحيفة الأصيل الإخباري

أرسل (1) إلى الرقم (805578) لمشتركي الاتصالات السعودية

تم إضافته يوم الثلاثاء 09/02/2010 م - الموافق 25-2-1431 هـ الساعة 4:22 صباحاً

شوهد 55 مرة - تم إرسالة 0 مرة

اضف تقييمك

التقييم: 0.00/10 (0 صوت)




الجزيرة الرياضية

مساحة إعلانية

القائمة البريدية

 
الأخبار ϖ المنتديات ϖ الرئيسية
Powered byبرنامج الموقع الشامل انفنتيv2.0.5
Copyright © dciwww.com
Copyright © 2008 www.alassil.com - All rights reserved